Professionals bieten an
Stellengesuche
Bundesweit
Erfahrene Führungskraft - Bereich Real Estate Debt
Langjährige Expertise in Finanzierungsthemen auf Bank- und Kundenseite. Führung von bis zu 18 Mitarbeitern sowie in- und externen Projektteams. Entscheidungs- und kommunikationsstark. Breites Netzwerk. Derzeit Standort Frankfurt am Main.
Rhein-Main-Gebiet
Business Developer - Institutional Real Estate
Umfassende Erfahrung seitens des Asset- / Fondsmanagements in der Vorbereitung (Marketing) und Kommunikation institutioneller Immobilien-Investmentprodukte für deutsche Anleger.
Job-Postings
Aktuelle Stellenanzeigen
Nordrhein-Westfalen / Home-Office
Dr. Schannath Executive Search - Personalberatung
Asset Manager m/w/d Wohnimmobilien
Bayern
Dr. Schannath Executive Search - Personalberatung
Leiter Institutionelles Fondsmanagement m/w/d
Berlin
FAP Invest GmbH
Analyst / Projekt Manager / Senior Projekt Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Real Estate Debt und Debt Fund Management
Hamburg
HAMBURG TEAM Investment Management GmbH
(JUNIOR) ASSET MANAGER/IN (WOHNEN & GEWERBE) (W/M/D)
München
Quantum Immobilien Kapital- verwaltungsgesellschaft mbH
Asset Manager mit technischem Schwerpunkt (m/w/d)
Hamburg
Union Investment Real Estate GmbH
Qualitätsmanager / Datenanalyst (m/w/d) für das immobilienwirtschaftliche Datenmanagement
Vorstellung
Institutionelle Jobangebote
Einbindung der Unternehmen
FondsJobs ist der exklusive Bereich für Stellenanzeigen ausschließlich im institutionellen Immobilienbereich und wird ab August 2020 über FondsJobs kommuniziert. Ausgewählte Stellenanzeigen werden als Job-Posting mit einer Laufzeit von 4 Wochen präsentiert.
Ein Job-Posting ist ein Texteintrag auf der Website, der auf die originale Stellenanzeige im Karrierebereich des jeweiligen Unternehmens verlinkt ist. Unternehmen müssen nur wenige Daten des Postings (Jobtitel, Unternehmensname und Standort der Tätigkeit) an das FondsJobs-Team übersenden. Die Postings werden dann für 4 Wochen publiziert.
Vorteile für Unternehmen
- Minimaler Aufwand zur Publikation des Job-Postings
- Ständige Aktualität, da das Job-Posting auf die Anzeige im Unternehmen verlinkt
- Gute Auffindbarkeit durch die Begrenzung der Anzahl Job-Postings auf max. 20
- Exklusivität durch ausschließlich institutionelle Immobilien-Jobs
- Zusatz-Information für Bewerber auf der Unternehmenswebsite
- Kostenfreie Job-Postings für FondsNews-Förderer und Plattform-Sponsoren
Durch die Verlinkung des Job-Postings zur originalen Anzeige im Karrierebereich des Unternehmens kann ein Unternehmen ggfs. auch Aktualisierungen an der Stellenanzeige vornehmen, ohne diese erneut auch an externe Partner wie bspw. an FondsJobs.de senden zu müssen. Weiterhin kann das Unternehmen dem Interessenten auf der eigenen Website zusätzliche Informationen anbieten, wodurch der Interessent sich besser informieren kann.
Job-Posting buchen
Für nur 99 Euro und mit nur wenigen Klicks ist Ihr Job-Posting erstellt und mit der originalen Stellenanzeige auf Ihrer Homepage verbunden. FondsNews-Förderer und Plattform-Sponsoren können die Job-Postings kostenfrei publizieren.
Beratung
Kontakt
Petra Ludwig
Leiterin der FondsJobs
Strumpf Eventmanagement
Kiefernweg 10
65527 Niedernhausen
Hotline: +49 6127 999 363 22
E-Mail: petra.ludwig(at)strumpf-em.de